Ao buscar um emprego, você tem todo o direito de ser exigente. Os recrutadores também devem ser exigentes, mas isso não lhes dá o direito de serem rudes e insultar os candidatos. Infelizmente, há organizações que não sabem conduzir o processo seletivo adequadamente.
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Muitas delas destratam o profissional. Se você encontrar uma empresa dessas, rejeite a vaga. Não fique para sofrer mais abusos, pois, mesmo se você conseguir o emprego, irá odiá-lo. Se você tiver de aceitar um péssimo trabalho por um curto período para pagar algumas contas, tudo bem. Mas não se acomode nesse emprego. Comece a procurar uma nova oportunidade o mais rápido possível.
Elaboramos uma lista com dez erros cometidos por profissionais ao buscar emprego que devem ser evitados a todo custo para não parecer amador. A vida se trata de aprender. Se você cometeu um ou mais desses erros no passado, tudo bem, apenas não os repita.
Veja, na galeria de fotos a seguir, 10 erros que candidatos cometem ao procurar emprego que fazem com que ele pareça amador:
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iStock 1. Ir despreparado a uma entrevista de emprego
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iStock 2. Perguntar para o recrutador o que a companhia faz
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iStock 3. Ir à entrevista sem elaborar questões inteligentes
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iStock 4. Cancelar entrevistas de emprego sem antecedência
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iStock 5. Rejeitar uma entrevista ou chegar muito atrasado
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iStock 6. Estabelecer uma meta salarial e depois mudá-la ao receber uma oferta de emprego
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iStock 7. Desaparecer quando o processo de recrutamento estiver encerrando
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iStock 8. Alterar suas condições no final do processo de contratação
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iStock 9. Dar informações diferentes para cada pessoa envolvida no processo
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iStock 10. Tentar negociar sua oferta de emprego depois que você já a aceitou
1. Ir despreparado a uma entrevista de emprego
