Em 2018, o Dia Internacional da Mulher foi uma celebração ainda mais pungente depois de um ano de discussões intensas e de um crescente apoio a movimentos como #MeToo e #TimesUp. Os responsáveis por essas iniciativas esperam receber retorno em breve e o tema para 2018 é conquistar um impulso global de paridade de gêneros, que está sendo chamado de #PressforProgress.
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Para marcar a ocasião, a empresa de estudos de mercado Ipsos Mori lançou um relatório que destaca as preocupações mundiais de igualdade abrangendo 27 países. A pesquisa descobriu que o assédio sexual é visto como o maior problema enfrentado por mulheres ao redor do mundo. O levantamento também encontrou sérios equívocos em outros tópicos, sendo que um deles é a representação feminina nos negócios. Quase todos os países analisados superestimaram a participação de mulheres na liderança das 500 maiores empresas.
Mais de 20% dos entrevistados no México, Brasil, Índia, Turquia e Rússia superestimaram a parcela de executivas mulheres nas maiores companhias em mais de 20%. Essa média real não passa de apenas 3%.
Veja, na galeria de fotos a seguir, 15 países que mais superestimam a quantidade de mulheres nos cargos de CEO:
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iStock 15) Coreia do Sul – 9%
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iStock 13) Austrália – 12% (empate)
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iStock 13) Reino Unido – 12% (empate)
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12) Japão – 13%
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iStock 11) Alemanha – 15%
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iStock 10) China – 16%
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iStock 9) Espanha – 17%
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iStock 7) Estados Unidos – 18% (empate)
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iStock 7) França – 18% (empate)
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iStock 6) Itália – 20%
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iStock 4) Rússia – 21% (empate)
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iStock 4) Turquia – 21% (empate)
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iStock 3) Índia – 23%
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iStock 2) Brasil – 24%
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iStock 1) México – 29%
15) Coreia do Sul – 9%
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