Camila Farani

Empresas precisarão pensar em como farão para se reconectar com sua força de trabalho e que ações colocarão em prática

Empresa planeja aprimorar o sistema de busca da rival

Colaboradores de corporações que cultivam culturas de alta qualidade reconhecem isso como uma oportunidade de entregar algo novo

68% dos funcionários de empresas de tecnologia se sentem mais exaustos do que quando trabalhavam em um escritório

Estudo revelou que organizações precisam de medidas que sejam enxergadas pelos funcionários como algo positivo e transformador

Report de setembro da Sling Hub mostra 12 exits de empresas brasileiras no período

Dificuldades não estão relacionadas apenas a pessoas negras, e sim a todos os indivíduos não brancos

É importante se fazer alguns questionamentos que podem ajudar qualquer profissional a traçar seus novos objetivos

Perfil aberto a tendências e forças externas pode influenciar a empresa

Mundo do trabalho atual está cada vez mais preocupado com a personalidade do seu colaborador

Empresas fundadas por mulheres geram 2,5 vezes mais receita por dólar levantado junto a investidores do que aquelas fundadas por homens

Estimativa é que varejo online cresça 20% em 2020

Desafio CF7, cujo objetivo inicial era ajudar os participantes a deixarem seus negócios à prova de qualquer crise, foi ao ar durante sete dias

Tão importante quanto marcar presença na web é ter uma página que ajude a converter mais

Com a mudança no modo de consumo, a empresa conseguiu driblar a crise e gerar um crescimento de 49%

Com estratégias bem pensadas, os negociadores podem facilmente entender o cenário e elaborar contrapartidas a possíveis questionamentos ou barreiras que surgirem

Mercado online brasileiro faturou R$ 9,4 bilhões durante o mês de abril

Comunicação é a chave para elevar a calma e a confiança da equipe

Futuros empreendedores devem dar vida aos seus negócios em meio a incerteza que ronda os dias atuais

Saiba quais modelos de negócios são tendências bilionárias

Empresas devem monitorar regularmente o progresso de seus negócios e alianças

A criação de valores para os acionistas a longo prazo requer satisfazer também outras partes interessadas, como clientes, fornecedores e funcionários

Líderes que dominam até uma dessas habilidades têm duas vezes mais chances de alcançarem o sucesso

Levantamento realizado pela consultoria McKinsey traz dados que justificam esse aumento na confiança

Algumas são muito importantes para a maioria dos profissionais, como a de liderar

A sobrevivência de muitos negócios depende da forma como as pessoas em posições de liderança conduzirão seus times daqui pra frente

Além de conhecimento técnico, é preciso se cercar de pessoas que realmente lhe agregam valor