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No entanto, essa tendência rumo à estabilidade não impediu millennials de buscarem mobilidade na carreira. Enquanto 17% esperam uma promoção anual, 40% expressaram o desejo de trabalharem em um cargo de liderança.
Veja na galeria de fotos abaixo 3 motivos por que os millennials não vão conseguir uma promoção em 2018 e uma dica sobre o que fazer:
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