Carreira

Diretor internacional do BuzzFeed conta alguns dos segredos de seus 7 bilhões de acessos mensais

Controlar as finanças é fundamental para economizar para o futuro

Assim como qualquer outro produto, o candidato pode ser desejado, amado, evitado ou procurado

Dados indicam o aumento da participação das mulheres em profissões como medicina e engenharia

Filme passa mensagens que podem ser incorporadas ao dia a dia profissional

Pesquisar sobre os participantes é uma maneira de estabelecer diálogos

Descubra como não sofrer consequências indesejadas com essa atitude tão polêmica quanto cotidiana

Gerentes ruins fazem com que seus funcionários vivam mais estressados e frustrados

Serviços online oferecem base de dados de empresas e espaços de coworking para trabalhar de qualquer lugar

Estar atento aos sinais que o seu chefe transmite no dia a dia é fundamental

Documentos muito longos e com informações irrelevantes podem atrapalhar possíveis contratações

Área é baseada em diferentes campos de inteligência, como emocional e social, psicologia cognitiva, marketing e empreendedorismo

Nos Estados Unidos, média do salário dos funcionários subiu acima de outras áreas no ano passado

Tratamento pode ajudar no processo criativo e reduzir sintomas de estresse

É preciso fazer do seu ambiente profissional um local mais saudável

Pensar nas perguntas que podem ser feitas durante o processo seletivo é o segredo do sucesso

Algumas ferramentas podem chamar mais a atenção do mercado de trabalho para o seu perfil

Aceitar críticas construtivas e evitar fofocas são atitudes que facilitarão a convivência profissional harmônica

Bill Gates, Richard Branson, Sheryl Sandberg são alguns deles

Construir uma boa relação com uma equipe é uma tarefa fácil se houver comunicação e confiança

Ser um profissional multitarefas pode ser ruim para você e para a companhia

Saber transformar sua paixão em profissão pode ser o segredo da satisfação na carreira

Comunicação eficaz e incentivos são atitudes fundamentais de um bom gestor

Preparação deve começar, no mínimo, seis meses antes de se inscrever no curso pretendido

Empresa anterior dos candidatos é um dos fatores que impressionam o contratante