
9 maneiras de se recuperar do burnout e amar seu trabalho novamente
Ter uma crise de esgotamento não significa que você precisa de outra carreira, mas de um descanso […]
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Somente 4,4% dos funcionários da gigante da tecnologia são negros e 6,2% são latinos […]
Não tome decisões no calor da situação e reflita se levantar pontos contrários não faz parte da sua função […]
Todos os modelos são essenciais para uma empresa, embora os líderes de pessoas sejam mais conhecidos […]
O CEO e o diretor de operações do Great Place to Work destacam as novas configurações profissionais e o papel dos líderes no processo de readaptação dos colaboradores […]
Marcar conversas pessoais com a equipe e adaptar medidas para todos são algumas atitudes típicas de líderes empáticos […]
Valores fundamentais desalinhados com as práticas e alta rotatividade são alguns alertas […]
Relatório da Accenture com o Fórum Econômico Mundial diz que o primeiro grupo prioriza missão e propósito e o segundo tecnologia e inovação […]
Estudo revela que apenas 28 empresas chefiadas por executivas estão no índice STOXX 600 […]
Promoção de treinamentos focados em cultura positiva é a principal medida a ser tomada […]
Mudança faz parte da estratégia do banco para ganhar participação de mercado […]
Entenda de que forma elementos como personalização e design biofílico podem ajudar na retenção de talentos […]
Empresa defende iniciativas com baixo investimento para quem oferece e altíssimo valor para quem recebe […]
Conformar-se com qualquer proposta de trabalho pode ser uma armadilha […]
Grandes líderes não vão embora, simplesmente, eles precisam escolher seus substitutos […]
Criadora do projeto Onde Estão as Chefes começou com apenas cinco nomes […]
Cuidar de seu corpo e agradecer são ações simples capazes de trazer sucesso […]
Ser dono do seu próprio negócio aumenta a carga de responsabilidade e o esgotamento […]
Segundo estimativas, dois terços dos gerentes serão substituídos por máquinas […]
Para progredir na carreira, o melhor passo é entender como seu superior funciona […]
Mais do que bons salários e elogios, bons líderes devem apostar nas mudanças […]
Ser bem-sucedido não significa equilibrar várias tarefas ao mesmo tempo […]
Pesquisa aponta o que mais irrita os funcionários […]
Estudos apontam que esse comportamento, comum em chefes e colegas de trabalho, é uma característica de psicopatas […]
Descubra se o seu superior valoriza o seu trabalho e sabe lidar com a equipe […]