3 Motivos Explicam Por Que a Geração Z É Demitida das Empresas
Segundo estudo, 6 em cada 10 empresas desligaram jovens desde o início do ano
Executivo defendeu a nova política de cinco dias no escritório da empresa, dizendo que os incomodados devem procurar outras oportunidades
Confira o que diz o guia salarial da Fox Human Capital, que ouviu cerca de 200 empresas para 30 posições de trabalho
Scott Walker oferece estratégias práticas para lidar com emoções difíceis em situações estressantes dentro e fora do trabalho
Grazielle ainda segue como vice-presidente de sustentabilidade e assuntos corporativos da Syngenta no Brasil
Alguns dos maiores executivos do país contam o que ouviram ao longo da trajetória que os ajudou a chegar até aqui
Abordagem estratégica permite manter a identidade da empresa e o engajamento das equipes, mesmo com a flexibilidade do trabalho remoto
Valor vai além de títulos e cargos: complexidade das funções e tamanho das empresas podem influenciar a folha de pagamento
Comportamento pode fazer parte de uma cultura tóxica no trabalho e é frequentemente usado para controlar alguém
Com 28% dos trabalhadores brasileiros insatisfeitos, as empresas precisam se reinventar para manter os melhores profissionais
Empresas enfrentam dificuldades em receber a nova geração, que deve representar ¼ da força de trabalho até o próximo ano; veja o que precisa mudar
O "rei do saibro" pendurará sua raquete dois anos depois de seu grande rival Roger Federer, e deixando o sérvio Djokovic como o único membro dos "Três Grandes" ainda em atividade
Petrobras, Banco do Brasil e Natura lideram entre as brasileiras no ranking, que reúne 850 companhias de 48 países
Youtuber mais bem-sucedido do mundo expande império e compra plataforma que conecta criadores de conteúdo a oportunidades profissionais
Camila Farani escreve sobre a importância da inovação e do pensamento fora da caixa para o crescimento dos negócios
Estudos mostram que fim do modelo híbrido leva funcionários a procurar novos empregos, além de reduzir o engajamento e prejudicar políticas de diversidade
Jovem viralizou na plataforma com novo selo “desesperada” por emprego; veja como a originalidade pode abrir portas e atrair a atenção dos recrutadores
Responsável pela área de assuntos corporativos da companhia, Clarice Coppetti conseguiu, em um ano, melhorar os indicadores de equidade da empresa
Ele saiu do 'zero absoluto', reinventou o setor e fundou o que é considerado hoje o maior escritório de advocacia empresarial da América Latina
6 em cada 10 brasileiros sonham em ter o próprio negócio, mas algumas habilidades vão ditar quem consegue prosperar em um cenário dinâmico e competitivo
Política de afastamento para cuidar do bem-estar, implementada pelo empresário Yu Donglai, visa melhorar equilíbrio entre vida pessoal e profissional dos funcionários
Inteligência artificial pode otimizar sua rotina profissional e ajudar a alcançar metas
CEO da OpenAI, dona do ChatGPT, fala sobre o impacto da tecnologia ao eliminar empregos e criar novas possibilidades no mundo corporativo
Trabalhar o dia todo ou nos finais de semana não quer dizer que você está sendo produtivo; veja como encontrar o equilíbrio
O mercado de trabalho brasileiro tem se mantido aquecido ao longo deste ano, mantendo a taxa de desemprego em níveis historicamente baixos