Bullying no trabalho: o que é e o que fazer para resolver o problema Anote as datas, nomes e tudo que possa te ajudar a resolver a situação mais para frente. 1 de outubro de 2014
Como conseguir o emprego que você mais deseja Primeiro passo é listar todas as companhias em que você trabalharia; despois, as que os querem como funcionário.
Alinhar marketing e vendas é parte essencial do plano para o sucesso Além de aumentar renda e faturamento do seu negócio, alinhamento se destaca da concorrência.
Como negociar seu salário e conseguir mais que o esperado Nunca cite números específicos em formulários e em entrevistas pessoais.
Mudar de atitude e ser mais positivo pode significar mais sucesso no trabalho Negatividade prejudica não só a você, mas à toda a empresa e colegas; veja cinco dicas de como mlehorar isso. 1 de outubro de 2014
O segredo para levar sua empresa aos US$ 50 milhões Segundo Robert Hirsch, essa é a última questão: o certo é como ir de seis a sete dígitos. 1 de outubro de 2014
Descubra quando seu chefe está sendo maldoso com você e sua equipe Tratamento rude com os funcionários pode prejudicar toda a relação em um escritório. 1 de outubro de 2014
Errar e não ser bom em determinados temas pode torná-lo brilhante no futuro Aceitar que não entende sobre alguma coisa é um primeiro passa para conquistá-la. 1 de outubro de 2014
É preciso entender o novo comportamento dos clientes para prosperar Use a tecnologia como aliada e tente prever as ações de seus potenciais compradores. 1 de outubro de 2014
Como manter a criatividade que surge enquanto você está de férias Lembre-se que seu cérebro precisa se renovar e conhecer novas experiências. 1 de outubro de 2014
Como inovar a cultura de sua empresa e não cair na mesmice Lembre-se que até as grandes empresas falham, mas não deixam de se reerguer. 1 de outubro de 2014
Como realizar seus objetivos hoje e não deixar para “algum dia” Coloque prazos reais e determine datas e dias para cumprir suas tarefas. 1 de outubro de 2014
Mulher mais rica da Nigéria diz que educação formal não é pré-requisito para sucesso Segundo Folorunsho Alakija, receita é trabalho duro somado à persistência: “universidade é um bônus”. 1 de outubro de 2014
O que sites de namoro podem ensinar sobre escolher um candidato Perguntas como “o que você gosta de fazer no final de semana?” podem mostrar muito sobre a pessoa. 1 de outubro de 2014
Networking pode ser tão danoso quanto eficiente em algumas empresas Como você faz novos contatos é determinante para o desenvolvimento da relação. 1 de outubro de 2014
Empresas não estão satisfeitas com a troca de trabalho humano por tecnologia Certos segmentos devem sofrer mais com essa substituição nas próximas décadas. 28 de setembro de 2014
Perdeu seu sócio na empresa? Saiba como agir a partir de agora Importante traçar um plano e entender o que irá mudar sem essa pessoa no cargo. 28 de setembro de 2014
Como ser mais produtivo e concentrado na hora de escrever Aprender a trabalhar sob pressão é o elemento chave para conseguir produzir melhor conteúdo. 26 de setembro de 2014
Empresas do Vale do Silício têm pequeno número de mulheres em cargos de chefia Pequenas e médias companhias têm os piores números: apenas 7,2% são mulheres. 31 de julho de 2014
Encontrar o equilíbrio entre vida pessoal e trabalho depende da sua organização Importante listar quais são os pontos essenciais em sua vida e a partir daí planejar sua carreira. 31 de julho de 2014
Acha que merece um aumento, mas não sabe como pedir? Saiba o melhor momento Avalie seu desempenho durante o ano e não hesite na hora de conversar com seu superior. 31 de julho de 2014
Quer entrar em uma startup? Saiba o que perguntar na entrevista Mostre que você já se considera dentro da empresa e que não tem medo de desafios. 31 de julho de 2014
Dizer “não” é a chave de uma carreira de sucesso e crescimento profissional Problemas de outras pessoas podem se tornar seus se você disser muitos "sim". 31 de julho de 2014
De amigo a chefe: como lidar com a mudança de cargo na empresa Comunicação é fator crucial para manter bom relacionamento ao chefiar um grupo de colegas. 21 de julho de 2014
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