O Que a Geração Z Realmente Pensa sobre o Futuro do Trabalho
Jovens profissionais temem os impactos da IA, questionam a relevância do ensino superior, demonstram pouco interesse em cargos de liderança e priorizam a segurança financeira
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Demissão de 20% da força de trabalho global da marca britânica de luxo faz parte de esforços para cortar custos e recuperar desempenho
Na liderança da área de aplicativos, Fidji Simo será responsável por escalar produtos como o ChatGPT na nova fase de expansão da companhia
Avanços da inteligência artificial intensificam a disputa global por profissionais qualificados
Gigante da tecnologia busca conter custos enquanto investe bilhões de dólares em inteligência artificial
Mais do que deslocamento físico, viajar é um convite para se redescobrir
Mais do que uma fonte de renda, o trabalho reflete nossa trajetória, dedicação e quem nos tornamos a cada dia
Novo estudo aponta que microcredenciais aumentam as chances de contratação
Executivo também assume como líder de banking para América Latina
Anunciado pela CBF para assumir a seleção brasileira, italiano é um dos líderes mais importantes do esporte graças à sua capacidade de engajar seus times e entender a cultura de cada equipe
Com nome inspirado em defensor histórico dos trabalhadores, Leão XIV sinaliza um novo capítulo no Vaticano
De Fernanda Torres a Lázaro Ramos, grandes nomes compartilham os conselhos que atravessaram gerações e ainda norteiam suas carreiras neste Dia das Mães
Com trajetórias e escolhas distintas, elas compartilham os desafios e aprendizados de serem líderes e mães no mundo corporativo – ainda pouco preparado para essa realidade
Escalas flexíveis e jornadas de até seis horas atraem jovens que buscam autonomia e mais tempo livre
Novo levantamento aponta que o modelo de trabalho ideal para 27% dos brasileiros é com dois dias de trabalho remoto por semana
Pressão extrema, casos de burnout e até mortes acendem alerta sobre a cultura de exaustão em Wall Street
Dados divulgados intensificaram debate sobre transparência e equidade nos pacotes salariais
Menos de 40% dos cargos gerenciais no Brasil são ocupados por mulheres, segundo dados do IBGE
Com passagens por IBM e Oracle, o executivo transformou sua realidade por meio da educação
Seja por opção, falta de oportunidade ou problemas dos mais variados tipos, a educação acabou sendo relegada a segundo plano na vida de empresários como Bill Gates, Steve Jobs e Jay-Z
Jörg Friedemann, até então diretor de RI do unicórnio brasileiro, acumula passagens por Citi e Goldman Sachs em 25 anos de carreira
Incentivada pelos pais a focar nos estudos, executiva se formou em economia na USP e liderou gigantes como Amazon e P&G
Líderes de alta performance tratam o descanso de forma estratégica; veja o que fazer à noite para render mais durante o dia
As novas empresas do Vale do Silício estão levando a cultura do “esforço extremo” a outro nível
Considere expandir suas buscas para o exterior para ampliar experiências e continuar crescendo profissionalmente
No Dia do Trabalho, reunimos produções para todos os gostos, que fazem rir e chorar
Rodrigo Cardoso é ex-CEO da Dr. Peanut e executivo com mais de 20 anos de carreira
Alianças femininas ajudam profissionais a enfrentar abusos de poder, desafiar desigualdades e conquistar mais espaço
Gigante da consultoria tem programas específicos para ampliar o acesso de candidatos sem graduação; grandes empresas priorizam experiência e habilidades
Mercado de trabalho permaneceu em uma base sólida, apesar de uma política tarifária em constante mudança estar fomentando incertezas sobre a maior economia do mundo
O futuro não está apenas em dominar a próxima tecnologia, mas em manter a capacidade de adaptação, criatividade e, principalmente, conexão