Como lidar com as críticas?
Elas existem. Seu estilo vai determinar se elas vão chegar até você ou não
Elas existem. Seu estilo vai determinar se elas vão chegar até você ou não
Executivo com 25 anos de carreira explica movimento em que profissionais deixam a liderança de grandes empresas por startups
Intuição e paixão podem ajudar na trajetória empreendedora ou corporativa, mas é preciso estar bem preparado e cercado de profissionais competentes para ser bem-sucedido
O bilionário afirmou que está oferecendo salários mais altos para garantir a manutenção dos profissionais especializados em inteligência artificial
No nível executivo, a remuneração variável pode ser muito superior ao pacote fixo – dependendo da estratégia, do setor e momento da empresa
Expectativas não atendidas, alta carga de trabalho e falta de reconhecimento e oportunidades de crescimento fazem mais de 50% dos millennials se sentirem esgotados
O executivo substitui Harry Schmelzer, que está há 43 anos na companhia e 16 no cargo
Se você incluir algumas dessas competências e exemplos de onde e como as usou na carreira, terá uma grande vantagem no mercado
Um estudo realizado pela McKinsey & Company em parceria com o LeanIn.Org revela que mulheres são menos propensas a receberem promoções para cargos de gestão devido a percepções distorcidas sobre suas habilidades de liderança
Com baixo crescimento econômico, remuneração fica praticamente estável entre 2021 e 2023
Segundo estudos, homens têm mais benefícios profissionais ao usar as redes para divulgar suas ideias e negócios
Abrindo-se para as oportunidades e desafios que cruzam o caminho, você pode ir bem mais longe do que com a imposição de planos
Mentiras podem custar a credibilidade de um profissional, um dos maiores ativos para a carreira
Com a ascensão da inteligência artificial, veja como se destacar naquilo que as máquinas não conseguem fazer
As propostas são direcionadas à assembleia geral ordinária e extraordinária prevista para ser realizada em 26 de abril
Gustavo Assunção, recém-promovido ao cargo, destaca a importância de priorizar temas que vão influenciar os negócios e ser resiliente na carreira corporativa
Executivos brasileiros e de empresas globais estiveram em Porto Alegre (RS) para abordar temas como tecnologia, inovação e negócios diante de uma audiência de 23,5 mil pessoas de 55 países
Estudo mostra que os jovens estão preocupados em depender demais da IA, o que já custou o emprego de alguns
Veja como incluir uma rotina de movimentos no trabalho e melhorar sua saúde física e mental
Começa um novo e promissor ano para planejar a vida profissional, estabelecendo metas a longo prazo e buscando flexibilidade e equilíbrio
A proximidade com o pessoal do escritório pode tornar o ambiente e o trabalho mais agradáveis, mas é preciso ter cuidado para não ultrapassar os limites
Ministros decidiram que aposentados não têm direito de optar pela regra mais favorável para recálculo do benefício
No Dia Internacional da Felicidade, veja 10 práticas simples que podem te colocar no topo do quadro de líderes e melhorar seu bem-estar
Cargos de liderança e áreas com alta demanda, como inteligência artificial e sustentabilidade, podem ajudar brasileiros a viver o "american dream"
Os salários, que estavam entre os mais baixos do C-Level, subiram bastante nas últimas três décadas, em boa parte por conta da importância da gestão de pessoas em tempos pós-pandêmicos
Problemas de comportamento, especialmente da Geração Z, estão levando as empresas a investir em treinamentos e cursos para os funcionários
Edgard de Freitas, 60, Katya Ocelli da Costa, 61, e Eduardo Yhiroshi Matsuda, 67, compartilham suas experiências como profissionais de tecnologia com mais de 60 anos
Sonhar pode nos ajudar a ser mais resilientes, o que melhora o desempenho profissional e a progressão na carreira. Entenda por quê
Falar das próprias qualidades nem sempre é fácil para mulheres. Por isso pedimos dicas para especialistas - e para executivas e empreendedoras poderosas - para você montar seu pitch
O atual presidente do conselho de administração e ex-presidente-executivo, José Galló, deixará o colegiado após 32 anos de empresa
Houve saldo positivo em quase todos os setores, com destaque para serviços e indústria