O tempo permanência em um mesmo emprego vem diminuindo a cada geração. Hoje, é normal passar dois ou três anos em uma empresa. Só que um número muito alto de rotatividade não é saudável para ninguém e, muitas vezes, serve como aviso à companhia. Será que sua empresa é convidativa aos funcionários? Você não está sendo burocrático demais?
LEIA MAIS: 4 conselhos que você precisa seguir para se tornar um líder global
É claro que nenhum emprego é perfeito, mas sempre dá pra melhorar. FORBES separou algumas dicas que podem ajudar a enxergar alguns possíveis defeitos que fazem seus funcionários se demitirem. Veja na galeria de fotos:
-
1 / 5iStock -
2 / 5iStock -
3 / 5iStock -
4 / 5iStock -
5 / 5iStock
Siga o canal da Forbes no WhatsApp e receba as principais notícias de empreendedorismo, carreira, tecnologia, agro e lifestyle.
