Dinheiro é importante. A compensação precisa ser justa e, ao considerarmos a baixa taxa de desemprego em países como os Estados Unidos, o mercado atual pertence aos consumidores. Mas o valor monetário não traz satisfação profissional.
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A lição acima é aprendida ao entrarmos no mercado de trabalho, especialmente, quando somos recém-formados. Segundo um novo estudo da consultoria de recrutamento e gestão de RH Korn Ferry, novos profissionais nos EUA podem esperar uma média anual de salário de US$ 50,3 mil, valor que é praticamente o mesmo desde o ano passado.
Esta é mais uma razão para não sermos excessivamente focados em dinheiro. Caso contrário, haverá uma decepção no novo trabalho, seja em posições mais baixas ou mais altas.
Veja, na galeria de fotos a seguir, 4 fatores que você deve considerar em um novo emprego:
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